25. in 26. septembra 2024 je v Laškem potekalo tradicionalno srečanje imetnikov certifikatov Družbeno odgovoren delodajalec in Družini prijazno podjetje.
Sredino popoldne je bilo namenjeno delavnici Utelešenega vodenja, kjer je Aleš Kranjc Kušlan, direktor Ekvilib inštituta, ki se v zadnjem času posveča tudi razvoju sistema graditve vodstvenih kompetenc in osebnostne rasti s pomočjo integralnega coachinga in umetnosti, udeležence vodil, da so se skozi telesno dimenzijo soočali z zaupanjem v skupinah ter spremembami.
Gibalnemu dogodku je sledilo večerno predavanje Aleša Oblaka z Univerzitetne psihiatrične klinike Ljubljana, ki je govoril o konceptu ekološke anksioznosti zaradi podnebnih sprememb.
Osrednji del srečanja se je odvijal v četrtek. Dan smo začeli z dvema predavanjema na temo upravljanja s spremembami. Začeli smo s predavanjem Kako in v koliki meri se naši možgani prilagajajo na spremembe, ki ga je pripravil Dr. Zvezdan Pirtošek, predstojnik Katedre za nevrologijo na Medicinski fakulteti. Sledilo je predavanje Katje Hleb z naslovom Spremembe organizacijske kulture in vloga vodij.
Predavanjema je sledila je okrogla miza z naslovom Vloga skrbnikov certifikatov pri implementaciji ukrepov, organizacijski kulturi in spremembah. Moderatorjema, Petri Hartman in Gašperju Zakrajšku iz Ekvilib Inštituta, so se pridružili skrbniki certifikatov DPP in DOD (Laila Lahmadi-Jelenič, Agencija za trg vrednostnih papirjev, Duša Lindtner, Zavarovalnica Triglav, d.d., Doroteja Mlaker Krošel, Aluminium Kety Emmi d.o.o. in Luka Polutnik, GateHub d.o.o.) in slišali smo zelo zanimivo in produktivno debato z veliko idejami in dobrimi praksami.
Sledilo je kosilo in po aktivnemu predahu smo prisluhnili še aktualni temi oz. novostim na področju delovno pravne zakonodaje. Darja Miklavčič, odvetnica, Odvetniki Šelih & partnerji, o.p., d.o.o., nam je predstavila Kako implementirati pravico do odklopa.
Preden smo se razšli v četrtkovo popoldne, smo iskali Pot iz neskončne krize z antropologom dr. Danom Podjedom.
Skozi celoten dogodek nas je Gibit d.o.o. med aktivnimi odmori usmerjal v pravilno razgibavanje.
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10
